【必須条件】 ・3年以上の法人営業経験、人事経験、またはコンサルタント経験をお持ちの方(業界不問) ・プロジェクトの進行管理を行ったことがある方 ・与えられたミッションからKPIを逆算し、最適なプロセスで遂行ができる方
【歓迎条件】 ・人事戦略、ダイバーシティ推進に関する実務経験や知見をお持ちの方 ・人事コンサルティングのご経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・大手企業の人事担当者や、DE&Iの推進担当者との商談経験がある方(業界不問)
【具体的な業務内容】 ※ご経験やスキルに合わせて応相談/★印のものは特にお任せしたい業務
■商談/企画・提案 ★企業のDE&I推進やLGBTQ+に関する課題のヒアリング ★お客様の課題を解決するための取り組みの企画・提案 ・提案書、見積書、請求書、契約書の作成 ★商談に同席する販売代理店担当者とのコミュニケーション
■納品 ★プロジェクトの進行管理 ・講演、研修の実施(スライド、資料作成含む) ★ハンドブック、マニュアル、ガイドライン制作 ★人事制度整備及び監修 ★e-Learning等の各種システム手配、設定 ・クライアント企業の広報物・制作物の監修(案件によっては制作まで担当) ・DE&I推進やLGBTQ+に関する調査の設計および調査結果の資料作成 ・(クライアント企業社員向けの)DE&I推進やLGBTQ+に関する社外相談窓口の運営サポート ★納品後のフォローアップ(効果検証、改善提案・戦略策定) ・事務局運営
フルリモート(完全在宅)
※クライアント先に行く際には、必要に応じて出勤や出社していただきます
<事業所の住所> 〒542-0076 大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ 27F
フレックスタイム制 コアタイム 11時~16時 標準労働時間 1日あたり8時間、休憩時間1時間 ※早朝、夜勤務を希望される方は(7:00~22:00)でも相談可能です ※ご希望により、契約社員としての雇用も可能な求人です。 ※契約社員をご希望の方は週3~時短勤務も応相談です。
※働き方に関しては柔軟に対応できるためまずはご相談ください。
正社員
※ご希望に応じて契約社員も可能です。
月給 250,000円 ~ 500,000円 (※想定年収 3,000,000円 ~ 6,000,000円)
・2年目以降、正社員は賞与が支給されます(想定年収は3,500,000円~7,000,000円)
・試用期間は3ヶ月~最大6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です(試用期間中の月給は220,000円~)
・上記額にはみなし残業代(40時間分)を含み、超過分は全額支給します。
※契約社員は残業はありません。 ※最終給与は前職給与ならびに弊社規程を鑑みて相談の上決定します。
実費支給(上限2万円) 営業・コンサルティング業務で使用した交通費は別途支給します
【福利厚生】 資格補助(上限2万円) ※業務に必要な資格を取得した場合 定期健康診断(年1回) 企業主導型保育園利用可(上限3万円) 性別適合手術における一部治療補助
【手当】 テレワーク手当 出張手当(宿泊が伴う出張の場合) 資格手当(業務に関係する国家資格を保有している場合) ファミリーシップ手当
【社会保険】 社保完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
【休日・休暇】 完全週休2日制(基本 土日祝日) ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏期、年末年始、GW、特別休暇、有給休暇、バースデー休暇 ◇ 時短勤務制度あり
履歴書 職務経歴書
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